【公司党委召开主题教育集中学习暨工作推进会】
11月5日，公司党委召开“不忘初心、牢记使命”主题教育领导班子集中学习暨工作推进会。董事长、党委书记陈红浪主持会议，并对下阶段公司主题教育工作进行安排部署。
在听取近期主题教育推进情况及巡回指导情况的汇报后，陈红浪要求各单位按照时间节点和工作要求推进主题教育工作，重点在整改问题、抓落实上下功夫，年底生产单位大修、检修等各项工作时间紧、任务重，要两手抓、双促进，以主题教育来促进各项工作的开展。
针对下一步主题教育工作推进，陈红浪提出五点要求，一是常态化开展对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，继续深入学习党的十九届四中全会精神；二是按时完成对领导班子及班子成员的意见征求工作；三是扎实抓好专项整治、问题整改工作，根据问题整改清单，按照轻重缓急有序推进；四是按时完成对领导班子和个人整改问题清单的梳理，在此基础上撰写对照检查材料，为召开专题民主生活会做准备。五是领导班子成员到联系单位指导主题教育工作，领导小组办公室要持续抓好各单位主题教育工作的督促指导，确保效果。
会议还对领导班子专题调研成果交流形成的问题清单及意见建议开展研讨，学习中国共产党十九届四中全会公报（全文），观看了警示教育片《蒙尘的初心》，观看先进事迹专题片《初心不忘一辈子》。
【陈红浪讲授专题党课】
10月25日，董事长、党委书记陈红浪到农资公司以《一以贯之守初心、坚定不移担使命，努力推动公司实现高质量跨越式发展》为题，为农资公司全体党员、入党积极分子、管理干部讲授专题党课。
会上，陈红浪分享近期主题教育学习心得、实践收获、存在差距，并通过自身成长经历，讲解悟初心、担使命的感悟。结合公司当前面临的形势和挑战，陈红浪要求，全体党员干部要明确责任、勇于担当、甘于奉献，为公司发展做贡献。
党课上，陈红浪还与大家一起观看纪录片《领航》，回顾十八大以来党中央领导的各项改革，在经济社会发展中取得的重大成就，展望以习近平为核心的党中央引领“中国号”巨轮前行，谱写未来发展的新篇章。
【评论：从严检视问题找准差距】
不忘初心、牢记使命，关键是要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气。只有始终奔着问题去，查找自身差距，发现工作短板，才能纠正行动上的偏差，进行有的放矢的整改，才能永葆共产党人政治本色，更好发挥党组织的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用。
公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议明确要求，必须把检视问题贯穿始终，从严从实检视问题，找准不足和差距。连日来，公司党委、各基层党组织召开对照党章党规找差距专题会，董事长、党委书记陈红浪强调，检视问题找准差距是抓好主题教育整改落实的重要基础，要严格按照中央、上级党委安排部署，对照初心使命和职工群众新期待，把理论学习、发现问题、解决问题紧密结合，推动主题教育扎实开展。
检视问题找准差距，就要广泛听取各方意见。党员、干部初心变没变、使命记得牢不牢，要由职工群众来评价、由实践来检验。要结合调查研究，广开言路、畅通渠道，通过职工群众提、上级点、互相帮、集体议等方式，真心诚意听取基层党员群众、工作服务对象对领导班子、领导干部存在问题的反映，归纳总结具有广泛共识的意见建议。唯有广泛听取意见，才能找准自身问题，看清客观差距，弄清原因何在措施何在。
检视问题找准差距，就要自觉对标对表精准查找。问题是着力点，也是突破口。对照习近平新时代中国特色社会主义思想，对照党章党规，对照初心使命，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，找一找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距，找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距，找一找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距，找一找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面的差距。
检视问题找准差距，就要从严要求深入剖析根源。尤其要防止“大而空”“小而碎”，大而化之、隔靴搔痒，避重就轻、避实就虚；防止以上级指出的问题代替自身查找的问题、以班子问题代替个人问题、以他人问题代替自身问题、以工作业务问题代替思想政治问题、以旧问题代替新问题。每名领导干部都要主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深挖细查，较真碰硬，真正把“病根”找准。
差距不找不明，问题不攻不破。只要在检视问题关键环节中，坚持高标准、严要求，以“纵比看变化、横比找差距”为载体，把问题找实、把根源挖深，进一步明确努力方向和改进措施，就能确保主题教育取得预期成效。
【开展支部书记专题培训】
10月28日，公司开展基层党支部书记专题培训，进一步提高基层党支部书记的素质能力、业务水平，锤炼对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的基层党支部书记队伍。培训邀请射洪县直机关工委副书记刘杰主讲。
坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。培训中，刘杰以《强基、固本、提升》为题，介绍切实抓好国有企业党建的重要意义、主要内容和党建基础，对基层支部书记如何开展工作进行细致讲解，确保基层党支部主题教育抓紧抓实、工作有序有效推进。
培训会后，部分支部书记和党务工作者还对工作中存在的疑惑进行了互动交流。通过此次培训，大家在潜移默化中提升了对做好基层党建工作的思想认识，掌握了开展基层党建工作的具体方法，为全面提升公司党建工作质量提供了有力保证。
【专题调研：听取建议 解决问题】
在公司领导班子深入一线开展主题教育专题调研和调研成果交流研讨后，各基层党组织也分别到一线与员工谈心、交流，了解员工所需、所想、所盼。同时召开研讨会，对职工提出的意见建议进行梳理整改。
科技公司、化肥分公司、农资公司、射洪分公司、复合肥公司、加蓝公司、天投公司等单位，以及直属机构分别到生产、营销、后勤等一线岗位开展调研，做到有目标、有重点、有抓手、有效果，广泛听取基层党员职工意见和建议。
在调研成果研讨中，科技公司深入检视剖析，真诚交流探讨，摸实情、查问题、议对策，为科学制定整改措施和确保主题教育取得实效打下坚实基础；化肥分公司先后五次集中研讨，确定整治清单，明确责任落实；复合肥公司将党建与生产经营融合，提升干部队伍学习力、执行力，抓好hsse及生产经营工作，确定精益生产、降本增效和新产品开发等课题进行再调研，努力让调研有实效、见成果；射洪分公司对照问题清单，制订分公司专项整治清单，明确责任人，划定整改期限；双瑞公司对发展困点、职工思想、市场行情、党建管理、岗位配置等问题进行交流讨论，提出解决办法，落实具体措施；加蓝公司形成整治清单，明确责任主体、进度时限和工作措施，确保主题教育取得实实在在成效；天投公司围绕公司发展规划、党建工作开展、市场销售工作等方面交流研讨；基地管理中心围绕“10个问题”，研究解决问题的办法、改进措施，积极推进促落实，确保安全稳定。
【集中学习：坚定信念 升华认识】
公司各级党组织积极开展主题教育集中学习会。目前，各单位集中学习次数5次以上，做到学思贯通、学用结合，不断提升运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。
科技公司、化肥分公司、农资公司、加蓝公司组织党员干部学习《习近平在庆祝中华人民共和国成立70周年大会上的讲话》《新中国发展面对面》《在改革发展稳定中攻坚克难案例（生态文明建设）》以及射洪县“不忘初心、牢记使命”主题教育工作手册，学习杨晓渡《在贯彻习近平总书记重要批示精神深入落实中央八项规定精神电视电话会议上的讲话》。强调要一以贯之学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步提高政治站位，落实好中央八项规定。
射洪分公司、双瑞公司、天投公司组织党员干部集中学习《中国共产党章程》《中国共产党问责条例》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等内容，强调要以开展主题教育为动力契机，保持战略定力，坚持问题导向，实现各项工作高质量发展。
公司各单位还组织集中观看《榜样4》专题节目，学习《榜样力量、引领前行——公司优秀共产党员先进事迹》等内容，发挥模范作用，传承榜样力量。
【找准差距：全面查摆 整改落实】
对照党章党规找差距，是学习教育、检视问题的重要内容。在公司党委领导班子的示范带动下，各基层党组织纷纷结合实际召开专题会议，对照党章党规查找差距和不足，逐条逐项制定有针对性的整改举措，进一步加深对初心使命的认识，确保主题教育取得实效。
10月下旬，科技公司、化肥分公司、农资公司、射洪分公司、复合肥公司、加蓝公司、美丰天投、双瑞公司、基地管理中心、技术经济研究院、物资采购中心等分别召开“不忘初心、牢记使命”主题教育对照党章党规找差距专题会议，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，逐一对照、全面查找问题，深刻剖析原因，提出改进措施，真刀真枪解决问题。
公司党委“不忘初心、牢记使命”主题教育巡回指导组分别前往各单位，参加对照党章党规找差距专题会议，要求认真按照上级党组织和公司党委要求，继续深入查找、认真剖析、及时整改自身差距和不足，力争在思想、政治、作风、组织、纪律上取得实实在在的效果。同时，结合公司转型升级发展要求，凝聚力量，形成合力，为公司发展贡献力量。